- عيوب القرار الإداري — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ٢٥٠

نص المبدأ كما ورد في المجموعة

الضوابط التي يضعها الوزير المختص بالاتفاق مع ديوان الموظفين لثبوت صلاحية الموظف الخاضع لفترة التجربة من عدمه. غايتها. كفالة تحقيق المصلحة العامة ومنع العسف والانحراف بالسلطة. عدم وضعه لها. أثره. مخالفة القرارات الصادرة في هذا الشأن للقانون. - مكتب مجلس الأمة. اختصاصه بالصلاحيات التي تخولها القوانين واللوائح لديوان الموظفين فيما يتعلق بشئون موظفيه. مفاد ذلك. له وضع الضوابط التي تكفل التثبت من صلاحية الموظف المعين تعييناً مبتدأ به. عدم استناد قراراته لهذه الضوابط. أثره مخالفتها للقانون.

(الطعن ١٥٨/٢٠٠١ إداري جلسة ١٢/١١/٢٠٠١ مج القسم الرابع المجلد الخامس ص٧٨٧)

المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — القانون الإداري — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص 73. صفحات الملف الرقمي: 70.