أولاً: من حيث موضوعها — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ١١٨٥
دولة الكويت · المرافعات — الجزء الثاني · وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني
نص المبدأ كما ورد في المجموعة
تقديم العامل طلباً إلى وزارة الشئون الاجتماعية والعمل هو الإجراء الوحيد لرفع الدعوى العمالية. تقديم الطلب لا يحول بين العامل وتعديل طلباته بإضافة حقوق أخرى مادامت ناشئة عن عقد العمل ذاته. مثال.
(الطعن ٢٧/١٩٨٧ عمالي جلسة ١٤/١٢/١٩٨٧ مج القسم الثاني المجلد الثاني ص٧٧٦)
المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — المرافعات — الجزء الثاني — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص ٢٢٢. صفحات الملف الرقمي: 219.
ما المقصود بالقاعدة القضائية؟
مبدأ مستخلص من أحكام محكمة التمييز، لا مادة تشريعية؛ تطبيقه مرتبط بوقائع الحكم وسياقه. أي شرح من المساعد استرشادي وليس اقتباساً من المحكمة.
اسأل المساعد الذكي عن هذه القاعدة
شرح مبني على نص المبدأ وبيانات مصدره، منفصل عن نص المجموعة القضائية.
تابع حالتك في مساحة قانونية
الدخول إلى مساحة قانونيةقواعد أخرى في: أولاً: من حيث موضوعها
- دليل الدعوى أو الدفاع يجب تقديمه لمحكمة الموضوع. تقديم مستند لمحكمة التمييز لا غنى فيه ولا جدوى منه. علة ذلك. …
- الطلبات العارضة من المدعي عليه. إبداؤها لأول مرة في الاستئناف غير مقبول.…
- الطلبات العارضة من المدعي عليه. لا تقبل لأول مرة في الاستئناف. مثال.…
- نطاق الدعوى يتحدد بطلبات المدعي الموجهة إلى المدعي عليه. التزام المحكمة بعدم الخروج عن نطاقها.…
- الطلبات العارضة. شرط قبولها. أن ترد على طلب قائم فعلاً ومن تاريخ لاحق لتاريخ رفع الدعوى محل التعديل.…
- الطلبات العارضة. خروج عن الأصل العام بأن نطاق الدعوى يتحدد بالطلب الأصلي. شرط تقديمها أن تتم بإحدى الطرق الثلا…