- لجنة التحكيم الطبي — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ٨٢١
دولة الكويت · التجاري والعمالي — المجلد التاسع · وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني
نص المبدأ كما ورد في المجموعة
حدوث خلاف بين العامل المصاب وصاحب العمل حول العجز الذي اصاب العامل. إحالته للجنة التحكيم الطبي بوزارة الصحة. مؤداة. رأي اللجنة نهائي.م ٦٣ من القانون رقم ٣٨ لسنة ١٩٦٤. مثال.
(الطعن ١٥٧/٢٠٠١ عمالي جلسة ٢٤/٦/٢٠٠٢ مج القسم الخامس - المجلد التاسع ص ١٥٣)
المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — التجاري والعمالي — المجلد التاسع — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص ٩١٥. صفحات الملف الرقمي: 915.
ما المقصود بالقاعدة القضائية؟
مبدأ مستخلص من أحكام محكمة التمييز، لا مادة تشريعية؛ تطبيقه مرتبط بوقائع الحكم وسياقه. أي شرح من المساعد استرشادي وليس اقتباساً من المحكمة.
اسأل المساعد الذكي عن هذه القاعدة
شرح مبني على نص المبدأ وبيانات مصدره، منفصل عن نص المجموعة القضائية.
تابع حالتك في مساحة قانونية
- التحدث مع الذكاء الاصطناعي القانوني عن حالتك
- رفع العقود والمستندات وملفات القضية وتحليلها
- تحليل الموقف القانوني ونقاط القوة والضعف
- المساعدة في إعداد المذكرات والصحف والطلبات القانونية
- إجابات مبنية على القوانين الكويتية المعتمدة في المنصة
- متابعة استفساراتك القانونية في سياق واحد
قواعد أخرى في: - لجنة التحكيم الطبي
- لجنة التحكيم الطبي لإصابات العمل تشكيلها واختصاصها والاجراًءات أمامها وطبيعة قراراًتها اقتصارها على الحالة الت…
- لجنة التحكم الطبي نهائية قراراًتها وعدم جواز الطعن فيها وجوب تقيد المحاكم بالنتائج التي انتهى إليها.…
- طلب التعويض عن إصابة العمل طعن العامل أو صاحب العمل على تقرير الطبيب المعالج أو الشهادة الطبية. اختصاص لجنة ال…
- لمحكمة الموضوع السلطة في تحصيل فهم الواقع وتقرير أو نفي إصابة العمل. شرط ذلك بأن تقيم قضاءها على اسباب سائغة. …
- خلو قانون الخدمة المدنية من إلزام جهة الإدارة بتعويض الموظف عن إصابة العمل. تشكيل لجنة ثلاثية لبحث طلبات التعو…