Kuwait Court of Cassation principle number 874
State of Kuwait · Administrative Law · Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office
English translation of the principle
The right of an employee who puts himself forward as a candidate to contest Municipal Council elections to special leave for 1 month. Among the rights established by operation of law. The administration has no discretionary authority in this regard. The employee must submit an application to the competent authority stating the duration of the leave, its beginning and its end, accompanied by the documents supporting the candidacy to contest the elections. The administration's error in not approving - 266 - Administrative that leave. Its effect: the decision contravenes the law and is unlawful. It requires compensation if the employee suffers damage thereby. Example. See also: Jurisdiction, Elections, Licences. 3- General Medical Council:-
Arabic original
حق الموظف الذي يتقدم بترشيح نفسه لخوض انتخابات المجلس البلدي في إجازة خاصة لمدة شهر. من الحقوق المقررة بقوة القانون. لا يكون للإدارة سلطة تقديرية في هذا الشأن. يجب على الموظف التقدم بطلب إلى السلطة المختصة مبيناً به مدة الإجازة بدايتها ونهايتها مرفقاً به المستندات المؤيدة للترشيح لخوض الانتخابات. خطأ الإدارة في عدم الموافقة - ٢٦٦ - الإداري على تلك الإجازة. أثره: مخالفة القرار للقانون ويكون غير مشروع. يوجب التعويض إذا لحق الموظف ضرر من ذلك. مثال. وراجع: اختصاص ، انتخابات، تراخيص. ٣- مجلس طبي عام:-Original Arabic judgment citations
(الطعن ٢٨٩/٢٠٠٧ إداري جلسة ٢٣/٢/٢٠١٠ مجلة القضاء والقانون س٣٨ ج١ ص١٩٢)
Source: Court of Cassation legal principles collection — Administrative Law — Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office. Printed page 266. PDF pages: 263–264.
Ask the assistant about this principle
Guidance based on the principle and its source details, separate from the original collection text.
