Kuwait Court of Cassation principle number 1051
State of Kuwait · Civil Matters — Volume 10 · Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office
English translation of the principle
The worker’s right. Its relation to public policy. Termination of the employment relationship and actual establishment of his right. Its effect. He may waive it and settle it. The condition thereof. His will must be free from defects of consent.
Arabic original
حق العامل. تعلقه بالنظام العام. انتهاء علاقة العمل وثبوت حقه له بالفعل. أثره. له النزول عنه والتصالح عليه. شرطه ذلك. خلو إرادته من عيوب الرضاء.Original Arabic judgment citations
(الطعن ٤٦/٢٠٠٠ عمالي جلسة ١/١٠/٢٠٠١ مج القسم الرابع - المجلد الرابع ص ١٠٧)
Source: Court of Cassation legal principles collection — Civil Matters — Volume 10 — Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office. Printed page 226. PDF pages: 226.
Ask the assistant about this principle
Guidance based on the principle and its source details, separate from the original collection text.
Related principles
- حوالة الحق. نفاذها في حق المدين إذا أعلن بها أو قبلها. قبول الحوالة لا يفيد أكثر من إقرار المدين بعلمه بوقوعها…
- نيابة الولى عن القاصر. نيابة قانونية. الغرض منها المحافظة على أموال القاصر وعدم الاضرار بها. تنازل الولي عن حق…
- التنازل عن الحق دون مقابل. إبراء من الدين. يخضع للقواعد الموضوعية التي تحكم التبرعات. التصرف في مال الغير. غير…
- الاتفاق بالصلح أوالتنازل بين صاحب العمل والعامل. متى يبطل. اذا مس حقاً عمالياً. خلو قانون العمل من احكام آمرة …
- الحقوق التي رتبتها نصوص قانون العمل تعد من النظام العام. عدم جواز الاتفاق على مخالفتها ما لم ينتج عن ذلك منفعة…
- الإبراء قانوناً. نزول اختياري من الدائن عن حقه أو بعضه دون عوض بإرادة صريحة أو ضمنية وأن يقوم الدليل على هذه ا…