Kuwait Court of Cassation principle number 2075
State of Kuwait · Civil Matters — Volume 11 · Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office
English translation of the principle
An employee's right to claim the financial entitlements established for him. It becomes time-barred upon the lapse of five years from the due date or one year from the date of his knowledge thereof, whichever period expires earlier. The meaning of knowledge from which the one-year limitation begins to run: the employee's actual, not conjectural or presumed, knowledge of his financial right, its extent and its essential elements, enabling him to claim it administratively and judicially. Expiry of the period without claiming the right, with no impediment despite his knowledge thereof. The provisions on one-year limitation apply. Absence of knowledge of the right. The period of this type of limitation does not begin. The court's inference of the employee's knowledge of his aforesaid right and ascertainment of the event from which limitation begins. Matters relating to fact. Their assessment is for the trial court, provided it is reasonable. The challenged judgment's departure from the foregoing view. This vitiates it and requires its cassation.
Arabic original
حق الموظف في المطالبة بالحقوق المالية المقررة له. تقادمه بمضي خمس سنوات من تاريخ الاستحقاق أو سنة من تاريخ علمه بها أي المدتين أقرب. المقصود بالعلم الذي يبدأ منه سريان التقادم الحولي: هو علم الموظف علماً حقيقياً لا ظنياً ولا افتراضياً بحقه المالي ومداه وعناصره الأساسية ليتسنى له المطالبة به إدارياً وقضائياً. انقضاء المدة دون المطالبة بالحق مع عدم وجود المانع رغم علمه به. تسري أحكام التقادم الحولي. عدم توافرالعلم بالحق. لا تبدأ مدة هذا النوع من التقادم. استخلاص المحكمة علم الموظف بحقه سالف البيان وتحصيل الواقعة التي يبدأ منها التقادم. من المسائل المتعلقة بالواقع. تقديره موضوعي ما دام سائغاً. مخالفة الحكم المطعون فيه النظر المتقدم. يعيبه ويوجب تمييزه.Original Arabic judgment citations
(الطعن ٥٠/٢٠٠٦ إداري جلسة ٣/٢/٢٠٠٩ مجلة القضاء والقانون س ٣٧ ج ١ ص ١٤٠)
Source: Court of Cassation legal principles collection — Civil Matters — Volume 11 — Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office. Printed page 398. PDF pages: 398.
Ask the assistant about this principle
Guidance based on the principle and its source details, separate from the original collection text.
Related principles
- حق الحكومة في استرداد ما دفعته دون وجه حق للموظف. يتقادم بمضي خمس سنوات من تاريخ الصرف ما لم يكن الموظف قد ارت…
- حق الموظف في المطالبة بحقوقه المالية يتقادم بانقضاء سنة من تاريخ علمه بهذه الحقوق أو خمس سنوات من تاريخ الاستح…
- حق الموظف في المطالبة بالحقوق المالية المقررة له. يتقادم بانقضاء سنة من تاريخ علمه بهذه الحقوق أو خمس سنوات من…
- علم الموظف بحقه المالي ومداه وعناصره الأساسية وتاريخ استحقاقه والجهة المدينة به. أثره. مدة تقادم حقه في المطال…
- حق الموظف في المطالبة بحقوقه المالية المقررة له قبل الحكومة. تقادمه بانقضاء سنة من تاريخ علمه بهذه الحقوق أو خ…
- حق الموظف في المطالبة بالحقوق المالية المقررة له. يتقادم بمضي خمس سنوات من تاريخ الاستحقاق أو بمضي سنة من تاري…
