المادة 20 من مرسوم لسنة ۱۹۷۹ بشأن نظام الخدمة المدنية

يمنح الموظف علاوة دورية بالفئات الواردة بالجدول الملحقة بهذا النظام. وتستحق العلاوة الدورية في أول يناير أو أول يوليو التالي لمضي سنة من تاريخ التعيين أو تاريخ منح العلاوة الدورية السابقة. مادة ٢١ (٢) يجوز بقرار من الوزير بناء على اقتراح لجنة شئون الموظفين منح الموظف علاوة تشجيعية بفئة علاوته الدورية ولا يجاوز بها نهاية مربوط درجته وذلك بالشروط الآتية : ١ - أن يكون الموظف قد حصل على تقرير بدرجة جيد جداً على الأقل لم تمض عليه سنة. ٢ - ألا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة واحدة في ذات الدرجة. ٣ - ألا يكون الموظف قد رقي بالاختيار إلى درجته الحالية. ولا يغير منح هذه العلاوة من موعد استحقاق الموظف لعلاوته الدورية وتصرف العلاوة التشجيعية من تاريخ القرار الصادر بمنحها. رابعا : الترقية