مبدأ قضائي — محكمة التمييز الكويتية

- تأديب الموظف العام — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ١١٢٨

دولة الكويت · القانون الإداري · وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني

نص المبدأ كما ورد في المجموعة

جهة التأديب لها سلطة تقدير الذنب التأديبي وما يناسبه من جزاء. شرطه. عدم المغالاة التي تخرجه من نطاق المشروعية إلى عدم المشروعية. - ٣٣٢ - الإداري

(الطعن ٢٠٧/١٩٨٨ تجاري جلسة ٢٥/٢/١٩٨٩ مج القسم الثاني المجلد الثالث ص ٨٦٨)

المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — القانون الإداري — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص 332. صفحات الملف الرقمي: 329.

ما المقصود بالقاعدة القضائية؟

مبدأ مستخلص من أحكام محكمة التمييز، لا مادة تشريعية؛ تطبيقه مرتبط بوقائع الحكم وسياقه. أي شرح من المساعد استرشادي وليس اقتباساً من المحكمة.

اسأل المساعد الذكي عن هذه القاعدة

شرح مبني على نص المبدأ وبيانات مصدره، منفصل عن نص المجموعة القضائية.

تابع حالتك في مساحة قانونية

الدخول إلى مساحة قانونية

قواعد أخرى في: - تأديب الموظف العام