مبدأ قضائي — محكمة التمييز الكويتية

- في شأن الوقف الاحتياطي للموظف العام — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ٥٧٦

دولة الكويت · القانون الإداري · وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني

نص المبدأ كما ورد في المجموعة

الحكم على أحد موظفي الخطوط الجوية الكويتية بعقوبة جناية أو جنحة مخلة بالشرف أو بالأمانة يُسقط حقه في البقاء متقلداً الوظيفة العامة. وجوب إنهاء خدمته. علة ذلك: فقدان الثقة فيه وانتفاء شرط حسن السمعة الذي يجب أن يتصف به ولا يزايله مادام شاغلاً وظيفته. صدور حكم بوقف تنفيذ العقوبة أو الامتناع عن النطق بها. لا ينهي رابطة الموظف حتماً. بقاء الأمر جوازياً للسلطة المختصة مادام أن تقديرها قد خلا من إساءة استعمال السلطة والانحراف بها. مثال. وراجع: تأديب. - في شأن الوقف الاحتياطي للموظف العام:-

(الطعن ٨٧١/٢٠٠٥ إداري جلسة ٤/٥/٢٠١٠ مجلة القضاء والقانون س٣٨ ج٢ ص١١٢)

المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — القانون الإداري — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص 151. صفحات الملف الرقمي: 148.

ما المقصود بالقاعدة القضائية؟

مبدأ مستخلص من أحكام محكمة التمييز، لا مادة تشريعية؛ تطبيقه مرتبط بوقائع الحكم وسياقه. أي شرح من المساعد استرشادي وليس اقتباساً من المحكمة.

اسأل المساعد الذكي عن هذه القاعدة

شرح مبني على نص المبدأ وبيانات مصدره، منفصل عن نص المجموعة القضائية.

تابع حالتك في مساحة قانونية

الدخول إلى مساحة قانونية