- مقابل ساعات العمل الاضافية وأيام الراحة الأسبوعية والإجازات الرسمية — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ٣٢٣

نص المبدأ كما ورد في المجموعة

الأعمال النفطية ذات طابع خاص يقتضي استمرارها أربعاً وعشرين ساعة كاملة. عدم جواز أن تزيد ساعات العمل بما في ذلك ساعات العمل الإضافية عن ثمانية وأربعين ساعة في الأسبوع الواحد. شرط ذلك. وجوب بقاء العامل في فترة راحته بعد المنأوبة بالقرب من موقع العمل حتى يسهل استدعاؤه عند الضرورة دون أن يستحق في هذه الفترة أجراًً إضافياً عن غير ساعات العمل التي يؤدي عملاًً خلالها. مثال لتسبيب سائغ لرفض طلب مقابل ساعات إضافية. - ٨٢٨ - عمل

(الطعن ١٠، ٢٤/٢٠٠٦ عمالي جلسة ١٠/١٢/٢٠٠٧ مجلة القضاء والقانون - س٣٥ ج٣ ص ٥١٣)

المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — التجاري والعمالي — المجلد التاسع — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص ٨٢٨. صفحات الملف الرقمي: 828.