Kuwait Court of Cassation principle number 663
State of Kuwait · Administrative Law · Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office
English translation of the principle
The employee’s relationship with the government. Regulatory. His acceptance of the contract concluded with the administration is merely submission to its regulatory provisions. - Appointment of Kuwaitis. By decision or contract. Appointment of non-Kuwaitis is on a temporary basis by contract.
Arabic original
علاقة الموظف بالحكومة. تنظيمية. قبوله للعقد المبرم مع الإدارة مجرد خضوع لأحكامه التنظيمية. - تعيين الكويتيين. بقرار أو بعقد. تعيين غير الكويتيين يكون بصفة مؤقتة بطريق التعاقد.Original Arabic judgment citations
(الطعن ١٠٣، ١٠٤، ١٠٥/١٩٨٦ تجاري جلسة ٢٨/٢/١٩٨٧ القسم الثاني المجلد الثالث ص٢٠٣)
Source: Court of Cassation legal principles collection — Administrative Law — Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office. Printed page 176. PDF pages: 173.
Ask the assistant about this principle
Guidance based on the principle and its source details, separate from the original collection text.
Related principles
- فرض الإدارة على مقاول الأشغال العامة اختيار مواد معينة. أثره. ٣- عقد التوظيف:-…
- القواعد التي يضعها مجلس الخدمة المدنية بشأن التعيين بعقود مؤقتة. قواعد آمره لا يجوز الخروج عليها أو الإتفاق عل…
- القرار المنفذ للعقد إداري. المنازعة في شأنه. لا تدخل في نطاق قضاء الإلغاء بل في نطاق القضاء الكامل. - العقود ا…
- موظفو الدولة المعينون بعقود مؤقتة. خضوعهم لما يسنه مجلس الخدمة المدنية من أحكام دون الاحتجاج بقاعدة العقد شريع…
- عقد التوظيف. عقد إداري. يتم باتفاق الإدارة وأحد الأفراد بقصد إحداث اثر قانوني. ماهيته.…
- سريان أحكام قانون التجارة على التزامات الجهة الإدارية الناشئة عن العقد الإداري متى اعتبر تجارياً بالنسبة للطرف…