Kuwait Court of Cassation principle number 4192
State of Kuwait · Civil Matters — Volume 10 · Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office
English translation of the principle
Compensation determined by the tripartite committee for occupational injuries sustained by State employees pursuant to the schedule of diyah and Minister of Social Affairs Decision 65/83 is Sharia diyah. The consequence thereof. The injured employee may claim supplementary compensation.
Arabic original
ما تقرره اللجنة الثلاثية من تعويض عن إصابات العمل لموظفي الدولة وفقاً لجدول الديات وقرار وزير الشئون الاجتماعية ٦٥/٨٣ هو دية شرعية. مؤداه. للموظف المصاب المطالبة بتعويض تكميلي.Original Arabic judgment citations
(الطعن ١٨٧/٩٤ تجاري جلسة ٢٤/١/١٩٩٥ مج القسم الثالث - المجلد الثاني ص ١٩٢)
Source: Court of Cassation legal principles collection — Civil Matters — Volume 10 — Ministry of Justice — Court of Cassation — Technical Office. Printed page 774. PDF pages: 774.
Ask the assistant about this principle
Guidance based on the principle and its source details, separate from the original collection text.
Related principles
- عدم وجود شرط بعقد العمل المحدد المدة يعالج مسألة فسخه . مؤداه . التزام الطرف الذي يقع الفسخ من جانبه بتعويض ال…
- التعويض عن إصابات العمل التي تقع للعاملين المدنيين في الدولة بغير خطأ منها. لا الزام على عاتق الدولة به. التزا…
- خلو قانون الخدمة المدنية من الزام جهة الإدارة بتعويض الموظف عن إصابة العمل. تشكيل لجنة ثلاثية لبحث طلبات التعو…
- قانون الخدمة المدنية لم يلزم الدولة بتعويض العاملين المدنيين بالدولة عن إصابات العمل التي تحدث لهم أثناء أو بس…