مبدأ قضائي — محكمة التمييز الكويتية

- عدم سريان الفوائد على الحقوق أو الديون العمالية — قاعدة محكمة التمييز الكويتية رقم ٥٣٧

دولة الكويت · التجاري والعمالي — المجلد التاسع · وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني

نص المبدأ كما ورد في المجموعة

خلو أحكام قانون العمل في القطاع الأهلي من نص يحكم مسألة سريان الفوائد على الحقوق المالية المترتبة لأحد طرفي عقد العمل في ذمة الطرف الآخر. مؤداه. الرجوع في هذا الخصوص إلى أحكام القانون المدني التي تحظر تقاضي الفوائد دون أحكام قانون التجارة التي أجازت اقتضاء تلك الفوائد. علة ذلك.

(الطعن ٥٦/٩٦ أموال جلسة ٢٦/٥/١٩٩٧ مج القسم الرابع - المجلد الخامس ص ٥٧٦) (والطعن ١٢١/٢٠٠١ عمالي جلسة ٢٠/٥/٢٠٠٢ مج القسم الخامس - المجلد التاسع ص ١٣٠)

المصدر: مجموعة المبادئ القانونية لمحكمة التمييز — التجاري والعمالي — المجلد التاسع — وزارة العدل — محكمة التمييز — المكتب الفني. ص ٨٦٤. صفحات الملف الرقمي: 864.

ما المقصود بالقاعدة القضائية؟

مبدأ مستخلص من أحكام محكمة التمييز، لا مادة تشريعية؛ تطبيقه مرتبط بوقائع الحكم وسياقه. أي شرح من المساعد استرشادي وليس اقتباساً من المحكمة.

اسأل المساعد الذكي عن هذه القاعدة

شرح مبني على نص المبدأ وبيانات مصدره، منفصل عن نص المجموعة القضائية.

تابع حالتك في مساحة قانونية

الدخول إلى مساحة قانونية

قواعد أخرى في: - عدم سريان الفوائد على الحقوق أو الديون العمالية